مشاوره و طراحی مبلمان اداری
دیوارکوب هگزاپن تیپ 3213
تماس بگیریددیوارکوب ترموزیگ تیپ 3212
تماس بگیریددیوارکوب ترمولوز تیپ 3211
تماس بگیریددیوارکوب نئو تیپ 3210
تماس بگیرید
مشاوره و طراحی مبلمان اداری در شرکت آبادیس
در دنیای امروزه ، رفت و آمد به ادارجات و سازمانهای اداری به منظور انجام فعالیت و کارهای روزمره که در راستای رفع نیاز فردی و اجتماعی هر شخص یا فردی صورت میگیرد ، امر عادی و طبیعی به حساب میآید .
بنابراین ، با توجه به این که هر سازمان و ادارهای برای ارائهی خدمات خوب و موثر در تلاش و کوشش روز افزونند ، نیاز به ابزارآلات خوب و استاندارد هستند که با طراحی و چیدمان خاص خود میتواند نقش و عملکرد مضاعفی اول در کارمندان و کار آنها ، دوم در پاسخ به نیاز مراجعهکنندگان و ارباب رجوعان دارا باشد .
پارتیشن تک جداره سینگل 3101
تماس بگیریدپارتیشن دو جداره پاتینا 3007
تماس بگیریدپارتیشن دو جداره رکتیکال 3006
تماس بگیریدپارتیشن دو جداره ویوپَن 3005
تماس بگیرید
به این جهت مبلمان اداری و نحوهی طراحی و چیدمان آن جزء ابزارآلات اساسی یک مجموعه ، اداره یا سازمان میباشد . تا به حال به این توجه کردهاید که
- چگونه میتوان پاسخ خوب و موثری به نیازهای خود و دیگران در زمینهی فردی و اجتماعی ارائه کرد ؟
- و برای رسیدن به آن ، چه راههای وجود دارد ؟
- آیا مشاوره در این راستا نقشی دارد ؟
با توجه به موارد بیان شده در این موضوع ، مشاوره و طراحی مبلمان اداری بحثی حیاتی و مهم محسوب میشود . به همین منظور ، نباید نقش مشاوره را در زمینهی طراحی و ساخت و اجزاء در صنعت تولید مبلمان اداری ، کم اهمیت و بیهوده جلوه کرد ، چرا که عدم توجه به آن میتواند خسارتهای جبرانناپذیری در تاسیس و شکلگیری سازمان یا اداره پیدا کند . حال بیاییم مسیر مشاوره و طراحی مبلمان اداری را مورد نقد و بررسی قرار دهیم و چگونگی آن را برای شما بیان نمائیم . توجه به موارد زیر میتواند بیانکنندهی این امر باشد .
استفاده از تجربه همیشه امری اساسی و مهم در بحث مشاوره به حساب میآید و این موضوع زمانی قابل بیان است که فرد یا گروه مشاور در تولید و طراحی مبلمان اداری نقش بسزایی داشته باشند و تعداد پروژههای اجرایی به حدی باید باشد که از آنها به هر نحوه استفادهی الگویی و مثالی کرد تا بتوان در امر مشاوره و طراحی مبلمان اداری به بهترین نحوه پاسخ مثبت و موثری به نیاز شما عزیزان ارائه کند .
بنابراین ، در بحث مشاوره ، تجربه بدویترین مورد آن میباشد و کمک خاص و مضاعفی به مشاوره دهنده یا گروه مشاور میدهد . عدم تجربه به سرانجام ارائه مشاوره ختم نمیشود یا در صورت ارائه مشاوره ، نمیتوان آن را به عنوان یک معیار تخصصی و کارشناسی شده دانست و اگر به این منظور صورت پذیرد ، میتواند خسارات ناگواری را در مشاوره و طراحی مبلمان اداری برای سازمان و اداره ایجاد کنند .
پس از تجربه مرحله بعد خلاقیت و الگوپذیری میباشد که در امر مشاوره و طراحی مبلمان اداری باید به آن توجه نمود و آن را جدی گرفت که میتوان گفت خلاقیت و الگوپذیری مکمل یکدیگر میباشند . به همین منظور برای ارائه مشاوره و طراحی به بهترین شکل ممکن باید به این موارد اعتنا نمود . خلاقیت امری درونی و ذاتی است که با استفاده از تجربه به تکامل و شکلگیری میرسد . انجام پروژههای بزرگ و خاص باعث میشود که خلاقیت در افراد برای ارائهی خدمات به معرض شکوفایی برساند و برای استفاده در زمینه مشاوره و طراحی مبلمان اداری نمایان کند .
بازدید از محیط اداره یا سازمان و با استفاده از دو خصوصیات گفته شده میتوان مشاورهی مناسبی را به این بازار هدف داد تا بتوانند در ارائه خدمات به افراد مراجعهکننده و ارباب رجوعان ثابت قدم و پیشرو باشند و به همین جهت بازدید از محیط سازمانی و اداری وظیفهی کارشناسان و مشاوران خبره و با تجربه میباشد .
که باعث میشود در طراحی و چیدمان و نحوهی قرار گرفتن ابزار آلات یک مجموعه ، سازمان و اداره را مورد بررسی قرار دهند و تناسب و قرارگیری در محیط آن سازمان و اداره کار طراحان میباشد که به کمک مشاوران و کارشناسان و مهندسین و طراحان صورت میگیرد . پس کارشناسان بعد از بازدید اولیه و ارائه و جمعآوری اطلاعات اولیه ( مساحت محیط ، میزان ابزار مورد نیاز ، بخشهای مختلف سازمان و یا اداره و … ) میتوانند مشاوره و طراحی مناسبی ارائه کنند .
طراحان هنرمند و ایده جو با استفاده از اطلاعات اولیهی کارشناسان به انجام فعالیت یک طرح خاص و منحصر به فرد میپردازند و این را هم باید در نظر داشت که تماما متناسب با نظر و نیاز افراد تعریف و صورت میگیرد . بنابراین ، یکی از بخشهای مهم مشاوره تلقی میشود . پس باید در مشاوره و طراحی مبلمان اداری به آن اهمیت بسزایی قائل شد .
میز مدیریت رایز تیپ 142L
تماس بگیریدمیز مدیریت پارانئو تیپ 141L
تماس بگیریدمیز مدیریت کوردیزو تیپ 140L
تماس بگیریدمیز مدیریت فلکسیبل تیپ 139L
تماس بگیرید
به طرح چند سوال به بررسی کلی این بحث میپردازیم :
- آیا نقش مشاوره و طراحی مبلمان اداری موثر است ؟
- میتوان آن را بحثی جدی و مهم تلقی کرد ؟
و … با توجه به مطالب گفته شده میتوان بیان نمود که ، مباحث قبلی یک امر تخصصی هستند که باعث میشود در انتخاب بهینه به شما عزیزان کمک بسزایی کند تا بتوانید با توجه به نیاز اداره و سازمان و همچنین بودجه آن ، بهترین انتخاب را داشته باشید . بنابراین نمیتوان از نقش مشاوره و طراحی مبلمان اداری در انتخاب آن غافل شد .